Skip to content. Etendue par arrêté du 22 octobre 1996 JORF 1er novembre 1996. Convention collective nationale de la librairie du 24 mars 2011 (IDCC: 3013) Numéro de brochure:3252. Avenant n° 14 du 30 novembre 2005, Salaires Avenant n° 15 du 13 février 2007, Avenant « Salaires » n° 16 du 3 avril 2008 (1), Avenant « Salaires » n° 17 du 16 septembre 2008, Avenant « Salaires » n° 18 du 7 juillet 2009 (1), Avenant « Salaires » n° 19 du 20 janvier 2010, Avenant n° 20 du 29 juin 2011 relatif aux salaires minima, Accord du 26 juin 2012 relatif aux rémunérations minimales hiérarchiques pour l'année 2012, Accord du 13 novembre 2013 relatif à la revalorisation de la rémunération minimale, Rectificatif du 3 mai 2014 au Bulletin officiel n° 2014-02 du 1er février 2014 relatif à l'accord du 13 novembre 2013, Avenant n° 4 du 15 janvier 2015 relatif aux salaires minima pour l'année 2015, Avenant n° 5 du 26 janvier 2016 relatif aux salaires minima pour l'année 2016, Avenant n° 6 du 26 janvier 2017 relatif aux salaires minima pour l'année 2017, Avenant n° 7 du 28 mars 2019 relatif aux salaires minima, Avenant n° 8 du 4 février 2020 relatif à la revalorisation de la rémunération minimale, Convention collective nationale IDCC 1517, Commerces de détail non alimentaires (antiquités, brocante, galeries d'art [œuvres d'art], arts de la table, coutellerie, droguerie, équipement du foyer, bazars, commerces ménagers, modélisme, jeux, jouets, périnatalité et maroquinerie). Pour rechercher le thème Article 6: Garantie rente éducation dans le numéro de brochure 3252, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3252, commander le livre de la convention collective 3252 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3252. Librairie . Javascript est desactivé dans votre navigateur. La liste des résultats est actualisée sans rechargement de page lors de la sélection d’un critère. Article 10. Le texte téléchargeable ici est celui de la convention collective nationale des hôtels, cafés restaurants (HCR) du 30 avril 1997. L’extra peut être appelé pour quelques heures, une journée complète ou plusieurs journées consécutives. – Maternité (Articles 1er à 3), Chapitre VIII Congés du salarié (Articles 1er à 5), Chapitre IX Travail à temps partiel (Articles 1er à 6), Article 3 Durée du travail (Articles 3.1 à 3.4), Chapitre X Emploi des travailleurs handicapés (Article non numéroté à article 5), Chapitre XI Modalités d'organisation et de fonctionnement de la formation professionnelle tout au long de la vie (Articles 1er à 23), Titre Ier Observatoire prospectif des métiers et des qualifications de la branche (Article 2), Titre II Plan de formation de l'entreprise (Article 3), Titre III Contrat et période de professionnalisation (Article non numéroté à article 15), Sous-titre Ier : Modalités d'application communes aux deux dispositifs Table de correspondance entre grille de classification et convention collective L’ensemble des grilles de classification. Initially it was an E Group that was the same size and shape of the E Groups at the other monumental groups, a variation on the earlier Cenote style E Group. (Articles 8 à 11), Sous-titre III : Modalités relatives à la période de professionnalisation Titre Ier Dispositions générales; Titre II Relations individuelles de travail. Garantie à jour 2020 et de source officielle. Excavatio n has revealed that the epicentral E Group was converted into a Uaxactun style E Group over time. Texte de base. – Accident du travail. Une convention collective « librairie » n° : 3252 (IDCC 3013) distincte est désormais applicable. La convention élargie est alors rendue obligatoire dans une autre branche d'activité, ou dans un secteur territorial non couvert par un texte conventionnel. Accord du 15 mai 2020 relatif à la mise en œuvre du dispositif Pro-A, Accord du 22 janvier 2020 relatif aux salaires minimums conventionnels pour l'année 2020, Avenant n° 2019-2 du 31 octobre 2019 relatif à la mise en œuvre du dispositif dit « Pro-A », Accord du 24 octobre 2019 relatif à la mise en œuvre des actions de reconversion ou promotion par alternance (Pro-A), Accord du 4 juin 2020 relatif à la mise en œuvre des actions de reconversion ou promotion par alternance (dit « Pro-A »), Accord du 15 juin 2020 relatif à la revalorisation des salaires pour 2020, Accord du 7 novembre 2019 relatif au dispositif de reconversion ou de promotion par alternance – Pro-A, Avenant n° 24 du 17 avril 2020 relatif aux salaires minima hiérarchiques, Avenant n° 25 du 16 octobre 2019 relatif à la classification des emplois du personnel des services administratifs et des services généraux, Accord du 12 mars 2020 relatif aux rémunérations minimales des personnels roulants, Avenant n° 136 du 23 juin 2020 relatif à l'accord paritaire sur le développement du paritarisme du 13 septembre 2000, Avenant n° 4 du 26 novembre 2019 à l'accord du 7 octobre 2015 relatif à la généralisation de la couverture frais de santé. convention collective n° : 3252 (IDCC 1539). Versions disponibles pour rechercher le thème : Article 4: Prime d'ancienneté . Son avantage et il est de taille, n… Pour rechercher le thème Article 5: Développement de l'alternance dans le numéro de brochure 3252, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3252, commander le livre de la convention collective 3252 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3252. Ce document est à jour en 2020. Librairie Brochure n° 3252 ... la convention collective élargie qui est une convention collective étendue ayant fait l'objet d'un arrêté ministériel d'élargissement. Boyauderie - Convention collective nationale étendue brochure n°3253 - IDCC:1543 (CONVENTIONS COLLECTIVES) | Journaux officiels | ISBN: 9782110761750 | Kostenloser Versand für alle Bücher mit Versand und Verkauf duch Amazon. (Article non numéroté à article 15), Titre IV Droit individuel à la formation (Article 16), Titre V Entretien de SECONDE partie de carrière (Article 17), Titre VI Bilan de compétences (Article 18), Titre VII Validation des acquis de l'expérience (Article 19), Titre VIII Dispositions relatives au financement de la formation professionnelle (Article 20), Titre IX Dispositions diverses (Articles 21 à 23), Chapitre XII Classifications (Articles 1er à 7), Chapitre XIV Clauses diverses (Articles 1er à 4), Avenant du 1er février 1993 relatif à la création d'un FAF-CNSA, Avenant du 1er février 1993 - Annexe I - Dispositions conventionnelles de profession, Avenant du 1er février 1993 - Annexe II - Dispostions conventionnelles de profession, Avenant du 1er février 1993 - Annexe III - Dispositions conventionnelles de profession, Avenant du 1er février 1993 - Annexe IV - Dispositions conventionnelles de profession, Avenant du 1er février 1993 relatif à la formation professionnelle, Formation professionnelle : Annexe aux statuts du FAF Avenant du 1er février 1993, Accord du 21 décembre 1994 relatif à l'adhésion des entreprises relevant de la fédération des détaillants en maroquinerie et voyage (FNDMV) au FORCO, Accord du 16 janvier 1998 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle dans les commerces de détail non alimentaires dits "Groupe des 10", Avenant n° 12 du 29 juin 2001 relatif à l'institution d'une commission paritaire nationale de l'emploi et de la formation professionnelle, Accord du 5 septembre 2003 relatif à l'ARTT, Accord du 29 novembre 2004 relatif aux priorités et objectifs de la formation professionnelle dans les commerces de détail non alimentaires, Adhésion par lettre du 6 décembre 2004 de la fédération des commerces et des services UNSA à la convention collective nationale de commerces de détail non alimentaires, Accord du 6 octobre 2006 relatif à la création d'un certificat de qualification professionnelle (CQP) " Vendeur en magasin spécialisé jeux et jouets ", Avenant n° 1 du 6 octobre 2006 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif à la formation professionnelle, Avenant n° 2 du 5 juin 2008 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Accord du 5 juin 2008 relatif à la classification des emplois, Avenant du 5 juin 2008 relatif à la classification des emplois, Accord du 4 février 2009 relatif au dialogue social et au paritarisme, Avenant n° 3 du 4 février 2009 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Avenant n° 4 du 7 juillet 2009 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Accord du 7 juillet 2009 relatif à l'égalité professionnelle et salariale, Accord du 1er décembre 2009 relatif à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et à l'emploi des seniors, Avenant du 1er décembre 2009 relatif à la période d'essai, Avenant n° 1 du 1er décembre 2009 relatif au développement du dialogue social et du paritarisme, Avenant n° 2 du 20 janvier 2010 à l'accord du 4 février 2009 relatif au dialogue social, Avenant n° 5 du 27 mai 2010 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif à la formation professionnelle, Avenant n° 6 du 27 mai 2010 à l'accord du 29 novembre 2004 relatif au droit individuel à la formation, Accord du 24 mai 2011 relatif à la négociation des entreprises, Accord du 31 janvier 2012 relatif à la désignation de l'OPCA et à la création d'une section paritaire professionnelle, Accord du 9 mai 2012 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Avenant n° 1 du 9 mai 2012 à l'accord du 9 mai 2012 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Avenant n° 2 du 27 décembre 2012 à l'accord du 9 mai 2012 relatif au droit individuel à la formation, Avenant du 24 mai 2013 relatif à l'indemnité de départ en retraite, Accord du 25 novembre 2014 modifiant le chapitre IX « Travail à temps partiel » de la convention et abrogeant le chapitre IV « Temps partiel » de l'accord « RTT » du 5 septembre 2003, Accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire frais de santé, Avenant n° 1 du 22 juin 2015 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire frais de santé, Avenant n° 2 du 22 juin 2015 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire frais de santé, Accord du 11 décembre 2015 relatif au pacte de responsabilité, à l'emploi et à l'égalité professionnelle, Accord du 11 décembre 2015 relatif à l'emploi des seniors, Accord du 11 décembre 2015 relatif à la création du CQPI « Vendeur conseil en magasin », Accord n° 3 du 11 décembre 2015 à l'accord du 22 juin 2015 relatif au régime complémentaire, Accord du 13 avril 2017 relatif à la modernisation du dialogue social et portant création d'une commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation, Accord du 13 avril 2017 relatif aux priorités et aux objectifs de la formation professionnelle, Avenant du 13 avril 2017 portant modification de l'article 9.2 du chapitre Ier « Clauses Générales », Avenant du 13 avril 2017 relatif à la prorogation de l'accord du 25 novembre 2014 sur le temps partiel, Accord du 6 juillet 2017 relatif à la création du certificat de qualification professionnelle interbranches vendeur conseil en magasin (CQPI VCM) (adaptation au secteur de la maroquinerie), Avenant n° 4 du 22 novembre 2017 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire de frais de santé portant amélioration des garanties versées aux bénéficiaires, Avenant n° 5 du 22 novembre 2017 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire de frais de santé modifiant son article 7 « Maintien des garanties », Avenant du 6 novembre 2018 relatif au choix de la filière de rattachement de l'opérateur de compétence (lettre paritaire), Accord du 14 février 2019 relatif à la création d'un CQP « Vendeur en magasin spécialisé jeux et jouets, jeux vidéo, articles de puériculture », Accord du 28 mars 2019 relatif à la mise en place d'un régime de prévoyance complémentaire, Accord du 27 juin 2019 relatif au développement du dialogue social et à l'organisation du paritarisme, Accord du 27 juin 2019 relatif à la modernisation du dialogue social et à la création de la CPPNI, Avenant n° 6 du 19 septembre 2019 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire santé, Accord du 4 février 2020 relatif à la mise en œuvre de la Pro-A, Accord du 12 juin 2020 relatif aux mesures temporaires prises pour faire face aux conséquences de la pandémie du « Covid-19 », Accord du 12 juin 2020 relatif aux mesures temporaires prises dans le domaine de la formation des salariés en lien avec la pandémie du « Covid-19 », Avenant n° 7 du 9 juillet 2020 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire santé, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 3 du 28 novembre 1989, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 4 du 25 juin 1990, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 5 du 16 janvier 1991, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 6 du 5 juin 1991, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 7 du 7 novembre 1991, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 9 du 15 avril 1993, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 10 du 28 avril 1997, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 11 du 20 janvier 1998, ANNEXE II SALAIRES Avenant n° 13 du 6 septembre 2001, Salaires. Texte de base consultation gratuite Convention collective nationale de la librairie du 24 mars 2011 Textes Attachés consultation gratuite Accord du 5 décembre 2005 relatif au développement de la négociation collective au sein de la branche librairie Papeterie - convention collective brochure n°3252 - Dernière Édition: Amazon.ca: Office Products C'est l'employeur qui met en place la convention collective applicable dans l'entreprise. Convention collective prothesiste dentaire gratuite >>> click to continue Applet photosynthesis The argumentative essay has to take into consideration the fact that the writer is the only one who has permission to speak he or she holds the floor, the gavel,. Une convention collective, c’est un texte principal accompagné de (voir très) nombreux accords. Convention collective nationale de la radiodiffusion du 11 avril 1996 (accord d'étape). Work from home! Recherche par activité, mot-clé, ou IDCC (identifiant d'une convention collective). − Embauche – Apprentissage (Articles 1er à 2), Chapitre V Contrat de travail (Articles 1er à 7), Chapitre VI Rupture du contrat de travail (Articles 1er à 9), Chapitre VII Maladie. Le texte de la convention collective de 51 est intégralement téléchargeable en ligne sous la forme d'un fichier PDF. le critère de recherche et rafraichir les résultats, Déclaration des Droits de l'Homme et du Citoyen de 1789, Préambule de la Constitution du 27 octobre 1946, Bulletins officiels des conventions collectives, Rapports annuels de la Commission supérieure de codification, Les avis du Conseil d'État rendus sur les projets de loi, Fiches d'impact des ordonnances, décrets et arrêtés, Autorités administratives indépendantes et autorités publiques indépendantes relevant du statut général défini par la loi n° 2017-55 du 20 janvier 2017, Autorités ne relevant pas du statut général des autorités administratives indépendantes, Tableaux et chronologies des dates communes d'entrée en vigueur, Aller à la liste des résultats de recherche, Avenant du 21 novembre 2016 à l'accord du 1er janvier 1985 relatif à la classification des emplois, Avenant n° 2011-01 du 29 juin 2011 relatif à la prévoyance, Accord du 2 juin 2009 relatif à la classification, Avenant n° 27 du 16 novembre 2006 relatif aux taux de contribution à la formation professionnelle, Avenant n° 3 du 9 novembre 2004 relatif au 1er Mai, Avenant du 8 novembre 2002 relatif aux élections prud'homales du 11 décembre 2002, Accord du 17 novembre 2006 portant modification des dispositions relatives à la retraite (art. IDCC 1922 Accord du 15 mai 2020 relatif à la mise en œuvre du dispositif Pro-A Vigueur - étendu. 29), Avenant « Salaires » n° 42 du 14 janvier 2005, Avenant n° 41 du 15 décembre 2004 relatif au régime de prévoyance, Additif du 14 janvier 2005 à l'avenant n° 40 relatif à la formation professionnelle, Accord national du 29 janvier 2008 relatif aux mesures salariales dans les branches des industries électriques et gazières, Avenant n° 22 du 22 décembre 2005 relatif à l'allocation de fin de carrière, Avenant n° 23 du 22 décembre 2005 relatif à l'article 2.3.2 « Les dispositifs de formation », Accord du 23 avril 2007 relatif au régime CARCO et à la grille des salaires, Avenant n° 28 du 23 avril 2007 relatif au règlement du régime de retraite complémentaire, Accord du 7 mars 2007 relatif aux rémunérations minimales pour l'année 2007, Avenant n° 107 du 5 juin 2007 relatif aux conditions du maintien de salaire des personnes utilisant une base forfaitaire de sécurité sociale, Accord du 15 novembre 2006 relatif au dialogue social, Avenant n° 46 du 5 décembre 2006 relatif aux salaires, Avenant du 5 mars 2007 relatif aux salaires (RAG et GAR), Accord du 20 novembre 2018 relatif à la concordance des coefficients, Accord du 9 avril 2020 relatif aux frais de santé, Avenant n° 7 du 9 juillet 2020 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire santé, Avenant n° 96 du 2 mars 2020 relatif aux salaires minima, Avenant du 22 janvier 2020 à l'accord du 25 septembre 2015 relatif à la révision des taux de cotisations des ayants droit au 1er avril 2020, Avenant n° 39 du 23 janvier 2020 relatif au notaire salarié, Avenant n° 133 du 9 décembre 2019 à l'avenant n° 84 du 28 avril 2008 relatif au régime complémentaire de frais de soins de santé, Avenant n° 6 du 19 septembre 2019 à l'accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire santé, Avenant du 19 mars 2019 relatif à la mise en place de la commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation (CPPNI), Avenant du 10 septembre 2018 à l'accord du 25 septembre 2015 relatif au régime de frais de santé, Accord du 16 mars 2018 relatif à la modification de l'article 9 de l'annexe I de la convention, Accord du 25 septembre 2015 relatif au régime de frais de santé, Accord du 22 juin 2015 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire frais de santé, Nouvelle convention collective nationale du notariat du 19 février 2015 (Accord du 19 février 2015 portant actualisation et consolidation de la convention nationale du notariat du 8 juin 2001), Avenant n° 84 du 28 avril 2008 relatif à la mise en place d'un régime complémentaire de remboursement de frais de soins de santé. The HUDOC database provides access to the case-law of the Court (Grand Chamber, Chamber and Committee judgments and decisions, communicated cases, advisory opinions and legal summaries from the Case-Law Information Note), the European Commission of Human Rights (decisions and reports) and the Committee of Ministers (resolutions) Champs d'application de la convention collective. Convention collective nationale de la librairie du 24 mars 2011 - IDCC 3013 - Brochure 3252 - Consultation gratuite de cette convention collective. Convention collective nationale des 5 branches industries alimentaires diverses du 21 mars 2012 - n°IDCC-3109 Convention collective nationale des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d´accueil de jeunes enfants, associations de développement social local - n… La convention collective de la librairie (brochure JO n° 3252) vise les entreprises dont l'activité principale, en terme de chiffre d'affaires, est constituée de la vente de livres. La convention collective COMMERCE DE DéTAIL DE PAPETERIE, FOURNITURES DE BUREAU, DE BUREAUTIQUE ET INFORMATIQUE ET DE LIBRAIRIE, dont le numéro de brochure au Journal Officiel est 3252 reprend les droits et obligations légales par rapport au droit du travail, applicables dans votre entreprise et négociés par les partenaires sociaux dans votre secteur d'activité. Pour rechercher le thème Article 4: Prime d'ancienneté dans le numéro de brochure 3252, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3252, commander le livre de la convention collective 3252 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3252. Cela peut donc devenir assez vite fastidieux de compiler et de mettre à disposition les documents conventionnels au sein de votre entreprise. Conventions / Home / The text of all Council of Europe treaties, their explanatory reports, the status of signatures and ratifications, the declarations and reservations made by States, as well as the notifications issued by the Treaty Office since 2000, are available on this website. Cultura Collective. Le champ d'application de la convention comprend les commerces de librairie dont la clientèle est constituée de particuliers, d'entreprises ou d'administrations. N° de brochure : 3252 texte disponible sur Convention.fr Convention.fr, le spécialiste de la mise en conformité des entreprises depuis 2003. Lundi au vendredi 9h30 - 12h30 / 14h - 17h. Elle entre en vigueur à la date de son extension. Create interactive visuals that appear right alongside you on screen as you present, for virtual presentations that engage, inspire, and teach. Herzlich Willkommen auf "Internet Second Language Collective", einer internationalen Gemeinschaft von DaF Sprachlehrern, die ihre selbst erstellten Arbeitsmaterialien mit anderen teilen!Genießen Sie unsere kostenlosen Unterrichtsmaterialien, egal ob Sie an einer Schule tätig sind oder als Privatlehrer arbeiten. populatio n in question an d how accessib le services a re, for example, in rural comp ared to urban ar eas. Votre Convention Collective Librairie officielle 2020 à jour PDF à télécharger, livre, consultation gratuite. Une convention collective est le fruit d’une négociation entre les employeurs et les salariés. PDF | On Oct 1, 2015, Bywaters and others published Children and Youth Services Review | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate Version officielle à jour. Email. Brochure JO n°3252 - IDCC n°3013 . Paie Tunisie est un logiciel de paie en ligne ainsi q'un site dédié aux informations juridique et sociales. Consultation gratuite de votre convention collective nationale mise à jour avec les textes officiels Dernière mise à jour 14/05/2020. Références juridiques concernées : Partie 2, chapitre I, section 1 "Engagement", article 2.5; Pour savoir si la mesure prévue par la convention collective s’applique à votre situation, reportez-vous à la réponse complète à cette question. Convention collective de la librairie : champ d'application. Source : www.eurojuris.fr Une convention collective permet de compléter le silence de la loi ou de rendre certaines de ses dispositions plus favorables aux salariés.La convention collective - Une convention collective peut compléter la loi. La convention collective de la librairie porte le numéro de brochure 3252 et l'IDCC 3013. Consultez et téléchargez la convention collective n° 3252. La convention collective ne précise rien pour les autres types de CDD. Garantie à jour 2020 et de source officielle. Vous trouverez ici les conventions collectives intégrales en téléchargement gratuit au format pdf. LégiSocial propose la consultation gratuite de votre convention collective nationale mise à jour quotidiennement avec les textes officiels. Librairie . In their review of the impact of neighbourhood factors on intervention. Versions disponibles pour rechercher le thème : Article 6: Garantie rente éducation . Article 1.2 – Durée et date d'entrée en vigueur de la convention La présente convention est conclue pour une durée indéterminée. – Maladie professionnelle. Texte de base consultation gratuite Convention collective nationale de la librairie du 24 mars 2011 Textes Attachés consultation gratuite Accord du 5 décembre 2005 relatif au développement de la négociation collective au sein de la branche librairie Dicotravail : l’information en droit du travail et convention collective pour les salariés Dans cette rubrique Les négociations obligatoires dans l’entreprise : thème, périodicité et déroulement La négociation collective en entreprise en faveur de l’égalité professionnelle Table de correspondance entre secteur d’activité et convention collective Convention collective nationale de la librairie du 24 mars 2011. En vigueur étendu . Autorisez le dépot de cookies pour accéder à cette fonctionnalité, Convention collective nationale des commerces de détail non alimentaires : antiquités, brocante, galeries d'art (œuvres d'art), arts de la table, coutellerie, droguerie, équipement du foyer, bazars, commerces ménagers, modélisme, jeux, jouets, puérinatalité et maroquinerie du 9 mai 2012 (avenant du 9 mai 2012), Déclaration des Droits de l'Homme et du Citoyen de 1789, Préambule de la Constitution du 27 octobre 1946, Accords de branche et conventions collectives, Bulletins officiels des conventions collectives, Rapports annuels de la Commission supérieure de codification, Les avis du Conseil d'État rendus sur les projets de loi, Fiches d'impact des ordonnances, décrets et arrêtés, Autorités administratives indépendantes et autorités publiques indépendantes relevant du statut général défini par la loi n° 2017-55 du 20 janvier 2017, Autorités ne relevant pas du statut général des autorités administratives indépendantes, Tableaux et chronologies des dates communes d'entrée en vigueur, Texte de base : Convention collective nationale des commerces de détail non alimentaires : antiquités, brocante, galeries d'art (œuvres d'art), arts de la table, coutellerie, droguerie, équipement du foyer, bazars, commerces ménagers, modélisme, jeux, jouets, puérinatalité et maroquinerie du 14 juin 1988 (Article 3.3), Commissions nationales d'interprétation et de conciliation, Dépôt et extension de la convention collective, Titre II : Droit syndical et institutions représentatives, Dispositions concernant les salariés appelés à siéger dans les commissions paritaires ou mixtes prévues dans la présente convention et ses avenants, Titre III : Le contrat de travail (Article 3.3), Contrat à durée indéterminée (Article 3.3), Accident du travail et maladie professionnelle, Dispositions particulières relatives à la maternité, Texte de base : Convention collective nationale des commerces de détail non alimentaires : antiquités, brocante, galeries d'art (œuvres d'art), arts de la table, coutellerie, droguerie, équipement du foyer, bazars, commerces ménagers, modélisme, jeux, jouets, puérinatalité et maroquinerie du 9 mai 2012 (avenant du 9 mai 2012) (Articles 1er à 23), Chapitre Ier Clauses générales (Articles 1er à 11), Chapitre II Sécurité et santé des travailleurs (Articles 1er à 5), Chapitre III Droit syndical et institutions représentatives du personnel (Articles 1er à 7), Chapitre IV Travail des jeunes.